Trang chủ Giáo dục Đào tạo Nhân lực Số trong Kỷ nguyên AI: Thách thức và Giải pháp

Đào tạo Nhân lực Số trong Kỷ nguyên AI: Thách thức và Giải pháp

bởi Linh
Hiệu trưởng ĐH Ngân hàng TP HCM nói về nhân lực trong kỷ nguyên AI - Ảnh 1.

Thị trường lao động đang trải qua một cuộc cách mạng lớn với sự xuất hiện của trí tuệ nhân tạo (AI). Để đáp ứng nhu cầu này, Trường ĐH Ngân hàng TP HCM tổ chức ngày hội thực tập và việc làm lần thứ 17.

Ngày 9-5, Trường ĐH Ngân hàng TP HCM công bố thông tin về ngày hội thực tập và việc làm với chủ đề “Nhân lực số – Chìa khóa thành công trong kỷ nguyên AI” diễn ra vào ngày 18-5 tại cơ sở TP Thủ Đức.

Hiệu trưởng ĐH Ngân hàng TP HCM nói về nhân lực trong kỷ nguyên AI

PGS-TS Nguyễn Đức Trung chia sẻ về đào tạo công nghệ cho sinh viên

Theo Thạc sĩ Trương Tiến Sĩ, thường trực ban tổ chức, ngày hội là chuỗi hoạt động trong tháng 5, với cao điểm ngày 18-5 quy tụ hơn 100 gian hàng của các doanh nghiệp hàng đầu thuộc lĩnh vực tài chính, ngân hàng, công nghệ, logistics.

Các hoạt động chính tại ngày hội bao gồm phố thực tập – việc làm, phố sách và các sản phẩm văn hóa, phố giao lưu văn hóa sinh viên. Bên cạnh đó, chương trình còn có tọa đàm “Nhân lực số – Chìa khóa thành công trong kỷ nguyên AI” và “AI era – Bản lĩnh nhân lực số” với sự tham gia của các chuyên gia và lãnh đạo doanh nghiệp.

PGS-TS Nguyễn Đức Trung, Hiệu trưởng Trường ĐH Ngân hàng TP HCM, nhấn mạnh rằng trong kỷ nguyên AI, sinh viên không có kỹ năng ứng dụng AI sẽ bị tụt hậu và đào thải. Vì vậy, trường đã tích hợp kiến thức công nghệ vào chương trình đào tạo, giúp sinh viên nắm vững kiến thức chuyên môn và kỹ năng công nghệ như lập trình và xử lý dữ liệu lớn.

Việc đào tạo nhân lực số không chỉ giúp sinh viên đáp ứng nhu cầu của thị trường lao động mà còn tạo ra nguồn nhân lực chất lượng cao cho sự phát triển của nền kinh tế.

Có thể bạn quan tâm